Skiheisen
3
November 2015
LITT OM ALFS KURS
GENERALSEKRETÆRENS
SPALTE
Kjære alle sammen.
Ett år går ganske fort!
Når dere leser dette har vi lan-
sert fnugg – den store nyheten
for alpinbransjen. 100 anlegg
er nå allerede med, så takk for
entusiasme og tro på at dette blir
bra alle sammen. Husk at dette
er deres egen løsning, som dere
kan være stolte av.
Det er viktig å ikke glemme at
daglige oppdateringer er svært
viktig for å holde tjenesten
levende og ved like. Vi skal fort-
sette å mase på dere, og etter
hvert skal vi også komme tilbake
til videreutvikling basert på inn-
spill fra medlemmene.
Synlighet tror jeg er veldig viktig
for rekrutteringen til bransjen,
både gjennomen slik løsning som
fnugg og gjennom tilstedeværel-
se i media. Vi får vist mangfoldet
og vi får folks oppmerksomhet i
konkurransen med andre aktivi-
teter som helsestudio, langrenn,
iPad og sofakroken på kalde
dager. Hver eneste dag deler vi i
administrasjonen bilder fra flotte
små og store alpinanlegg rundt
om i landet, i våre sosiale kanaler.
Fortsett å hjelpe oss med å like og
dele dere også. Sammen når vi
mange hundre tusen sluttbruke-
re, og det helt gratis.
I løpet av sesongen i fjor var
jeg så heldig og fikk besøkt 25
alpinanlegg. Det er både mange
og egentlig ganske få. ALF har
som kjent 210 medlemmer, så
jeg ser fram til mange flere turer
til vinteren kan jeg love. Over alt
hvor jeg kom ble jeg tatt veldig
godt i mot. Jeg skrev tidligere i
Skiheisen, at ute hos dere er der
jeg lærer mest. Det å se arbei-
det, utfordringer og løsninger i
praksis. Og jeg sier gjerne igjen
at jeg stadig lar meg imponere
av pågangsmotet, lidenskapen,
kunnskapen og arbeidslysten jeg
møter! Takk for varmmottagelse
og for hjelp og bidrag til å finne
min rolle det første året. Jeg plei-
er å si at jeg liker det uformelle
men samtidig det profesjonelle,
og det håper jeg dere kan leve
godt med.
I administrasjonen er det travle
tider. Det er flere kurs som skal
forberedes og gjennomføres.
Det nye lederseminaret vi holdt
for over 40 ledere nå i høst,
håper vi blir et nyttig tilskudd til
våre tradisjonelle driftskurs, og
det skal bli spennende å samle
erfaringer fra skipatruljen når vi
sees i Myrkdalen.
ALF jobber aktivt for alltid å fan-
ge opp det som «rører seg i bran-
sjen». Nå er en av hovedsakene
forslaget om økt mva og ALF har
som dere vet vært i møte med
NHO Reiseliv. Vi følger saken
tett. Vi har også en dialog med
NHO angående tilrettelegging
av arbeidstidsbestemmelser for
bransjen. Dette vil vi også kom-
me tilbake til så snart vi har fått
kartlagt alle behov som ikke ble
grundig nok besvart av Arbeids-
tilsynet på ledersamlingen. Vi
håper at dette kan være til god
hjelp for dere til å drive både
riktig og lønnsomt.
Planleggingen av Åpen Bakke
er i gang. Mange husker de fine
reklamefilmene fra i fjor. Nor-
ske alpinstjerner delte sine bes-
te minner fra lokalanlegget sitt.
Alpinanleggene i Norge har noe
å tilby for alle og enhver og vi
skal sørge for at dette også kom-
mer tydelig frem i årets kommu-
nikasjon. Takk for at dere stiller
opp i år igjen!
Vi gleder oss til sesongstart og
håper at denne nye utgaven av
Skiheisen også faller i smak, til
tross for at en epoke er over og
det er nye hender på innholdet.
Velkommen til alpinbransjen og
lykke til videre til hele gjengen i
Eggen Media og Flisa Trykkeri!
Og til slutt, et varmt ønske om
kuldegrader og jevn og rettfer-
dig fordeling av masse fin snø til
dere alle gjennom en lang for-
vinter og jul.
Hilsen Camilla
Da er høysesongen i gang på
ALFs kontor. Mye skal være
ferdig til sesongstart og koor-
dineres utover i sesongen. I år
er kursprogrammet ekstra tett.
Driftslederkursene er ferdige,
lederkurset likeså. 16. novem-
ber ble årets skipatruljemøte
avholdt i Myrkdalen. Skipatrul-
jemøtet er en kjempeviktig, årlig
begivenhet. Erfaringer fra året
som gått innhentes og gir ALF
en samlet oppsummering, slik at
vi kan legge planer for sesongens
sikkerhetsarbeid videre. Er det
noe område som trenger anbe-
falinger eller retningslinjer? Har
det vært aktuelle saker fra retts-
vesenet som må følges opp? I år
stod blant annet nødnett, digital
skaderapportering og ansvar
ved frikjøringsområder på agen-
daen. Rett etter skipatruljemøtet
holdt NVE, i samarbeid med
ALF, skredobservatørkurs. 17
mann lærte seg mer om snø-
skredsvarsel, skredfareskalaen,
observasjon, rapportering og
mye annet.
I slutten av november er det
skipatruljekurs.
I år holdes det
i Hemsedal for 25 deltagere fra
anlegg i hele landet. ALFs ski-
patruljekurs er ikke et vanlig
førstehjelpskurs, men spesielt
tilpasset forhold i norske anlegg.
Etter jul holdes parkbyggerkurs
og preppekurs. Nærmere infor-
masjon, datoer og invitasjoner
sendes ut senere.
Foto: Kalle Hägglund, SkiStar Hemsedal
Over 100 anlegg
er med så langt
– er du?
Tekst: Jenny Juell
Det var utrolig hyggelig å notere
den store interessen for å lære
mer om arbeidet til de tilsyns-
organer som påvirker hverdagen
til norske skianlegg.
ALF er meget godt for-
nøyd med dagene og
har fått veldig positiv
respons fra de som var
der. Hele 40 personer
fra anlegg i hele landet
deltok i høst, og det er
ønskelig å få til en slik
samling hvert år.
Første dag var viet
Arbeidstilsynet
og
foreleser for dagen var Harald
Øie. Harald fortalte blant annet
hva som skjer ved tilsyn og
poengterte viktigheten av å ha
HMS-arbeidet i orden. Han viste
til noen grusomme arbeidsulyk-
ker fra virkeligheten og minnet
alle om hvor enkelt det kunne ha
vært å unngå disse. «Jeg skulle
bare raskt …» er en gjenganger.
Grunnregelen for alle arbeidsgi-
ALF lederkurs 20.–21. oktober
vere er å tenke forebyggende. Alt
sikkerhetsarbeid skal settes i sys-
tem, skriftlig. Det hjelper ikke om
alle planer finnes i daglig leders
hode, spesielt ikke hvis ulykken
er ute. En god investering er å
skape et åpent og frittalende
arbeidsmiljø hvor
terskelen for å si i
fra om risikomo-
menter og man-
gler er lav, slik at
man kan jobbe
forebyggende
i
alle ledd.
Dag to fikk vi
først høre Berit
Jaritz fra Direk-
toratet for Sam-
funnssikkerhet og Beredskap,
DSB, fortelle om deres arbeid.
Enda DSB ikke utfører tilsyn i
anlegg like ofte som de to andre
tilsynsorganene er de ikke des-
to mindre viktige. Anleggseier
plikter å ha systematikk i sik-
kerhetsarbeidet for nedfarter,
og ved større ulykker blir DSB
iblant tilkalt for å sjekke at
anlegget har internkontrollsys-
temet i orden. Da er det viktig å
vise til at man har et system for
blant annet daglig kontroll av
nedfarter og løpende risikovur-
dering av registrerte skader.
Siste del av kurset hadde vi gle-
den av å ha fire mann fra SJT/
Taubanetilsynet tilstede, med
Erik Ø Reiersøl, Jan Bøen, Tom
Refsum Aatlo og Bernd Sch-
mid. Vi setter stor pris på at
SJT prioriterte å sende så mye
kompetanse til ALFs lederkurs.
Taubanetilsynet er nok det tilsy-
net som norske anlegg har størst
kjennskap til i det daglige. Alli-
kevel var det mange spørsmål og
temaer å diskutere.
ALF håper og tror at dagene
har bidratt til å minske avstan-
den mellom tilsynene og norske
anlegg. Vi ønsker å takke alle
som var tilstede, både forelesere
og deltagere, for to flotte dager.
BREMSETESTING I RØLDAL: Et eksempel på hvordan sikkerhetsar-
beid kan se ut i praksis. Godt forebyggende sikkerhetsarbeid er
en rød tråd når det gjelder tilsynenes oppgaver.
Grunnrege-
len for alle
arbeidsgivere
er å tenke
forebyggende
Kontakt administrasjonen på:
firmapost@alpinanleggene.no